La voix des clients

  • Nos managers et nos RH sont débordés par le quotiden,les urgences opérationnelles

  • Nos collaborateurs sont démotivés, ils cherchent du SENS

  • Nos taux d’absentéisme et de turnover sont en augmentation

  • On constate une baisse de l’engagement de nos équipes

  • On nous demande d’être acteur de notre évolution professionnelle mais comment faire ?

  • Je n’arrive pas à prendre de recul

  • Je ne sais pas déléguer

  • Les équipes n’arrivent plus à travailler ensemble

  • Comment adopter la posture du manager coach ?

  • Les générations changent comment adapter mon management ?

  • Je manque de confiance en moi

  • J'ai des difficultés à communiquer et à me positionner

Etc....